Os funcionários da HITEC China participaram da Liga de Futebol Amador de Xangai, inaugurada em outubro de 204, com excelentes resultados.

Através desta atividade, esta atividade coletiva de funcionários permitiu que todos ampliassem os horizontes, ativassem a atmosfera de equipe da empresa, reforçassem a comunicação e a colaboração entre os funcionários, integrassem o espírito de equipe ao evento e criassem uma atmosfera de solidariedade, atividade e esforço. As atividades coletivas em grande escala permitem que todos os funcionários e gerentes de base cultiven emoções, relaxem, reduzam o estresse, estimulem a paixão pelo amor à vida e ao trabalho, além disso, permitem que todos entendam melhor a boa tendência de desenvolvimento da nossa empresa, fortaleçam os sentimentos de amor ao trabalho empreendedor e determinem a confiança no crescimento e desenvolvimento sincrônicos da empresa. Ao mesmo tempo, durante a atividade, todos melhoram a comunicação e a comunicação entre os colegas, melhoram a amizade, melhoram a compreensão, trocam experiências de gerenciamento de trabalho e inspiram o espírito de equipe.

No evento, todos estão unidos e unidos, tal atividade enriquece a vida espiritual e cultural de todos, ao mesmo tempo que é uma boa manifestação da cultura corporativa da empresa. A empresa desenvolveu-se até hoje e estabeleceu inicialmente um sistema cultural mais completo. Essa atividade coletiva faz parte da cultura corporativa da empresa, no processo, a cultura corporativa é desenvolvida e, ao mesmo tempo, aumenta, aumenta o sentimento, a compreensão mútua, abre os horizontes e apoia o trabalho futuro.